ردیف |
عمره تمتع |
1 |
2 |
3 |
4 |
5 |
||||
اعمال |
احرام |
طواف (با طهارت) |
نماز طواف |
سعی |
تقصیر |
|||||
مکان |
مسجد شجره |
دور کعبه(7 دور) |
پشت مقام ابراهیم |
بین صفا و مروه |
مروه یا مکان مناسب دیگر |
|||||
زمان |
بعد از نماز عشاء |
وقت مناسب |
بعد از طواف |
همان روز طواف |
بعد از سعی |
|||||
ردیف |
حج تمتع |
1 |
2 |
3 |
4 |
5 |
||||
اعمال |
احرام |
وقوف در عرفات |
وقوف در مشعر |
رمی جمره عقبه |
قربانی |
|||||
مکان |
مسجدالحرام یا شهر مکه |
سرزمین عرفات |
مشعرالحرام |
سرزمین منی-جمرات |
قربانگاه منی |
|||||
زمان |
روز هشتم ذیحجه |
ظهر روز نهم ذیحجه |
طلوع فجر روز دهم |
صبح روز دهم |
روز دهم |
|||||
ردیف |
حج تمتع |
6 |
7 |
8 |
9 |
|
10 |
|||
اعمال |
تراشیدن سر برای مردان و تقصیر برای زنان |
رمی جمرات 3 گانه |
رمی جمرات 3 گانه |
طواف حج |
نماز طواف |
|||||
مکان |
سرزمین منی |
سرزمین منی-جمرات |
سرزمین منی-جمرات |
دور کعبه(7 دور) |
پشت مقام ابراهیم |
|||||
زمان |
روز دهم |
روز یازدهم |
روز دوازدهم |
وقت مناسب |
بعد از طواف |
|||||
ردیف |
حج تمتع |
11 |
12 |
13 |
حجکم مقبول و سعیکم مشکور |
التماس دعا مهرآبادی زنجانی وتشکر از آقای وجدان |
||||
اعمال |
سعی |
طواف نساء |
نماز طواف نساء |
|||||||
مکان |
بین صفا و مروه |
دور کعبه(7 دور) |
پشت مقام ابراهیم |
|||||||
زمان |
همان روز طواف |
وقت مناسب |
بعد از طواف |
باسلام و صلوات بر پیامبر اعظم(ص) و عرض ارادت به محضر مبارک آقا امام زمان(عج)ورهبرمان آیت الله خامنه ای(مدّظلّه العالی)
برادر بزرگوار جناب آقای جمشید انصاری انتصاب بحق وشایسته جناب عالی به استانداریتان ،ازسوی دولت تدبیر کشورمان را به شما و خانواده محترم ،بالاخص مردم عزیز و شریف استان زنجان تبریک می گوییم.
باتوجه به سوابق خوش و درخشانی[از استانداری آذربایجان غربی گرفته تا دبیری و مدیر کل آموزش وپرورشی و نمایندگی مجلس شورای اسلامی] که در طول مدت مدید دوران پس از انفلاب شکوهمند جمهوری اسلامی ایران را با صلابت و دریایت پشت سر گذاشته اید خسته نباشید گفته ،آغاز فصل جدید از مسئولیت بس خطیر، در زادگاه خویش را با نگاهی اجمالی بر عقب افتادگی استانمان زنجان را بابیم ها، امیدها و انتظارات بحق مردم فهیم و نجیب استان زنجان پی می گیریم.
انتصاب استاندار بومی یکی از آرزوهای دیرینه استان پر صلابت ومردم زنجان بود که دولت تدبیر و امید با ارج وحرمت نهادن به ابن دیار عاشقان آقا امام حسین(ع)، یکی از فرزندان برومند زنجان(جمشید انصاری) را به عنوان مقام عالی استان برگزیدند و ما هم قدر دانی می کنیم.
و امّا بیم ها:
الف)بیم آن می رود آقای انصاری مثل دوران نمایندگی اش(طارم و زنجان) درهشتمین دوره مجلس شورای اسلامی نتوانند آن چنان باید وشاید مثمر الثمر واقع شوند.
ب)درگزینش و انتصاب معاونین ،فرمانداران،بخشداران وسایر عوامل اجرایی،تحت تأثیرگروه های اصلاح طلب افراطی قرار گرفته و عمل کنند.
ج)بیم آن می رود که در مبارزه با تنگ نظری هایی که از گذشته در بین مسئولین اجرایی زنجان یمیراث مانده و بصورت یک فرهنگ پست در آمده و ریشه ی درخت تنومند توسعه ،پیشرفت ،آبادانی و بالندگی را در این دیار کهن واستان سرافراز را می خشکاند احساس خستگی و دچار دلتنگی شوند.
امیدها:
الف) امید می رود آقای انصاری بدلیل بومی بودن و اشرافیتی که بر مشکلات استان دارند بالاخص آن انتظاراتی که ازسوی مردم زنجان به عنوان نماینده از استاندار وقت داشتند خود در کسوت استانداری به آن خواست ها جامه ی عمل بپوشانند.
ب) امیدواریم ،از آنجایی که ایشان در کسوت شغل شریف معلّمی و همچنین با حضور ایثارگرانه خویش در دوران 8سال دفاع مقدس شجاعانه و فراخی سینه برخیلی از مشکلات دست و پاگیر فائق آیند و در انتصاب مسئولین ومدیران اجرایی موفق باشند.چرا که فرمایش امام علی(ع) است" آلة الریاسة سعه الصدر": همت بلند و فراخی سینه ابزار ریاست است.(۱۷۶ کلمات قصار)
ج)و همچنین امید آن می رود جناب آقای انصاری بدلیل امتیاز برخورداری از پشتیبانی نماینده محترم ولی فقیه در زنجان حضرت آیت الله خاتمی و تاکید موکد ایشان بر پیشرفت های همه جانبه استان از لحاظ کشاورزی،اقتصادی،فرهنگی و گردشگری و اعلان حمایت خویش از استاندار بومی و با دلبستگی و همبستگی ویک رنگی که مردم بزرگوار زنجان با مسئولین دارند بتوانند سر بلندی زنجان و زنجانی را به ارمغان بیآورند.
انتظارات:
بنده می خواهم این بخش از مطالبم را با فرمایشی از آقا امیر المومنین حضرت علی (ع) ادامه دهم که فرموده اند:" الولایات مضامیر الرّجال " (۴۴۱ قصار)حکومت و فرمانداری میدان آزمایش مردان است.
چون پستهای مهم،میدان مسابقه و آزمایشی مردان است.فلذا مردم در قضاوتهای خود خطا نخواهند کرد،بدرستی که این آحاد مختلف جامعه هستند که بعد از مدتی در رابطه با عملکردها به قضاوت خواهند نشست و امیدواریم در پایان مسئولیت جناب آقای انصاری شاهد این رضایتمندی باشیم.
برای شناخت افراد مختلف راه های مختلف هم وجود دارد یکی از طرق شناخت افراد این است ، آیا ؟ آنچه که بیان میکنند با آنچه که عمل میکنند مطابقت دارد یا خیر پست و مقام است که کفایت و استعداد و مدیریت افراد را آشکار می سازد و با کمی دقت معلوم می شود که گرچه آزمایشی ساده به نظر می رسد لکن وقتی که نگاه به خروجی آن شود مردودین آن خیلی زیاد است.
از جمله این آزمایشات و انتظارات مردم که خیلی هم زیاد نیست:
الف)وضعیت آب های زیر زمینی در بخش کشاورزی.
ب)آب شرب روستا ها.
ج)بی کاری و عدم اشتغال جوانان، وضعیت نابسامان سطح شهر ،کمبود شدید فضای سبز ،پیشرفت کند پل سیدالشهدا...وخیلی از مشکلات دیگر فقط به یک مورد از آن اشاره می کنم که بعضی نمره نیاورده و از این امتحان پیروز بیرون نیامدندو آن قضیّه انتقال شرکت سرب و روی زنجان به 60 کیلو متری غرب زنجان می باشد نه تعطیلی و پلمپ آن که باعث بیکار شدن تعداد کثیری ازکارکنان و کارگران این کارخانه شود!!!
...مقصود اوصالی